100 MODELES DE TESTS DE RECRUTEMENT / Gérard ROUDAUT (2004)

Public ISBD Titre : 100 MODELES DE TESTS DE RECRUTEMENT Type de document : texte imprimé Auteurs : Gérard ROUDAUT Editeur : STUDYRAMA Année de publication : 2004 Collection : GUIDES J Importance : 196 p. ISBN/ISSN/EAN : 978-2-84472-425-0 Prix : 10,95 euros Catégories : INSERTION PROFESSIONNELLE OUTIL PEDAGOGIQUE RAISONNEMENT TEST Résumé : Guide proposant des explications sur le fonctionnement des tests de personnalité, de logique, de mémoire... et leurs objectifs, des conseils pratiques sur le déroulement d'une séance, des exercices et leurs corrigés. Permalink : http://www.acteursfpl.paysdelaloire.fr/pmb/opac_css/index.php?lvl=notice_display 100 MODELES DE TESTS DE RECRUTEMENT [texte imprimé] / Gérard ROUDAUT . - STUDYRAMA, 2004 . - 196 p.. - (GUIDES J) . ISBN : 978-2-84472-425-0 : 10,95 euros Catégories : INSERTION PROFESSIONNELLE OUTIL PEDAGOGIQUE RAISONNEMENT TEST Résumé : Guide proposant des explications sur le fonctionnement des tests de personnalité, de logique, de mémoire... et leurs objectifs, des conseils pratiques sur le déroulement d'une séance, des exercices et leurs corrigés. Permalink : http://www.acteursfpl.paysdelaloire.fr/pmb/opac_css/index.php?lvl=notice_display

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10186	AVEC1.6ROU	ouvrage	Disponible

4 ATOUTS POUR UN JOB / Georges LEMOINE (2009)

Public ISBD Titre : 4 ATOUTS POUR UN JOB Type de document : objet à 3 dimensions, artefacts, ... Auteurs : Georges LEMOINE ; Pierre LIEGE Editeur : EDITIONS QUI PLUS EST Année de publication : 2009 Importance : 1 plateau de jeu + pions + 100 cartes questions + 11 cartes imprévus + 1 ouvrage de 104 p. Prix : 125 euros Catégories : BILAN PERSONNEL INSERTION PROFESSIONNELLE JEU DE FORMATION PROJET Résumé : Ce jeu permet aux personnes en recherche d'emploi de faire le point sur leurs atouts et de travailler leurs points faibles, de manière ludique. Il se présente sous la forme d'un jeu de carte de questions / réponses qui peuvent être prolongées par des exercices à réaliser par les participants. Conçu à partir du modèle «trèfle chanceux» (élaboré par le Jacques LIMOGES), il permet, par une image (la feuille de trèfle), de comprendre les interactions entre les 4 dimensions de l'insertion professionnelle : * Soi : connaissance de soi même en tant que personne et en tant que travailleur potentiel * Lieux : connaissance et exploitation des lieux où se déroulent les évènements propices à l'insertion. * Méthodes : connaissance et l'utilisation de méthodes et techniques efficaces pour agir en vue de rencontrer les acteurs et les décideurs en matière de recrutement. * Environnement : connaissance et exploitation des règles et mécanismes qui régissent l'environnement social, politique et économique en vigueur. Au cours de la partie chaque joueur va faire des constats, découvrir ce qui est faisable maintenant, les points à vérifier, à approfondir ou à développer pour améliorer la performance des démarches futures nécessaires à la réussite de son insertion. Composition du jeu : - 1 plateau de jeu - des pions - 100 cartes questions - 11 cartes imprévus - 24 exercices à faire par les joueurs. Permalink : http://www.acteursfpl.paysdelaloire.fr/pmb/opac_css/index.php?lvl=notice_display 4 ATOUTS POUR UN JOB [objet à 3 dimensions, artefacts, ...] / Georges LEMOINE ; Pierre LIEGE . - EDITIONS QUI PLUS EST, 2009 . - 1 plateau de jeu + pions + 100 cartes questions + 11 cartes imprévus + 1 ouvrage de 104 p. 125 euros Catégories : BILAN PERSONNEL INSERTION PROFESSIONNELLE JEU DE FORMATION PROJET Résumé : Ce jeu permet aux personnes en recherche d'emploi de faire le point sur leurs atouts et de travailler leurs points faibles, de manière ludique. Il se présente sous la forme d'un jeu de carte de questions / réponses qui peuvent être prolongées par des exercices à réaliser par les participants. Conçu à partir du modèle «trèfle chanceux» (élaboré par le Jacques LIMOGES), il permet, par une image (la feuille de trèfle), de comprendre les interactions entre les 4 dimensions de l'insertion professionnelle : * Soi : connaissance de soi même en tant que personne et en tant que travailleur potentiel * Lieux : connaissance et exploitation des lieux où se déroulent les évènements propices à l'insertion. * Méthodes : connaissance et l'utilisation de méthodes et techniques efficaces pour agir en vue de rencontrer les acteurs et les décideurs en matière de recrutement. * Environnement : connaissance et exploitation des règles et mécanismes qui régissent l'environnement social, politique et économique en vigueur. Au cours de la partie chaque joueur va faire des constats, découvrir ce qui est faisable maintenant, les points à vérifier, à approfondir ou à développer pour améliorer la performance des démarches futures nécessaires à la réussite de son insertion. Composition du jeu : - 1 plateau de jeu - des pions - 100 cartes questions - 11 cartes imprévus - 24 exercices à faire par les joueurs. Permalink : http://www.acteursfpl.paysdelaloire.fr/pmb/opac_css/index.php?lvl=notice_display

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12701	AVEC	jeu	Disponible

50 MODELES DE LETTRES DE MOTIVATION : SPECIAL CAP / BEP / BACS PRO / Françoise MAROL (2001)

Public ISBD Titre : 50 MODELES DE LETTRES DE MOTIVATION : SPECIAL CAP / BEP / BACS PRO Type de document : texte imprimé Auteurs : Françoise MAROL Editeur : STUDYRAMA Année de publication : 2001 Collection : GUIDES J Importance : 168 p. ISBN/ISSN/EAN : 978-2-84472-098-6 Prix : 10,95 euros Catégories : INSERTION PROFESSIONNELLE LETTRE MOTIVATION Résumé : Guide proposant une démarche complète, de la détermination du projet professionnel jusqu'à la rédaction de la lettre de motivation. Il met également à disposition 50 exemples (réponses aux petites annonces ou candidatures spontanées) dans de nombreux secteurs d'activités : hôtellerie, bâtiment, informatique, vente... Permalink : http://www.acteursfpl.paysdelaloire.fr/pmb/opac_css/index.php?lvl=notice_display 50 MODELES DE LETTRES DE MOTIVATION : SPECIAL CAP / BEP / BACS PRO [texte imprimé] / Françoise MAROL . - STUDYRAMA, 2001 . - 168 p.. - (GUIDES J) . ISBN : 978-2-84472-098-6 : 10,95 euros Catégories : INSERTION PROFESSIONNELLE LETTRE MOTIVATION Résumé : Guide proposant une démarche complète, de la détermination du projet professionnel jusqu'à la rédaction de la lettre de motivation. Il met également à disposition 50 exemples (réponses aux petites annonces ou candidatures spontanées) dans de nombreux secteurs d'activités : hôtellerie, bâtiment, informatique, vente... Permalink : http://www.acteursfpl.paysdelaloire.fr/pmb/opac_css/index.php?lvl=notice_display

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10188	AVEC1.3MAR	ouvrage	Disponible

ACCOMPAGNER LA DEMARCHE PORTFOLIO : DU PORTEFEUILLE DE COMPETENCES AU EPORTFOLIO : DE L'INSERTION PROFESSIONNELLE A L'EMPLOYABILITE DURABLE / Philippe-Didier GAUTHIER (2013)

Public ISBD Titre : ACCOMPAGNER LA DEMARCHE PORTFOLIO : DU PORTEFEUILLE DE COMPETENCES AU EPORTFOLIO : DE L'INSERTION PROFESSIONNELLE A L'EMPLOYABILITE DURABLE Type de document : texte imprimé Auteurs : Philippe-Didier GAUTHIER ; Maxime POLLET Editeur : EDITIONS QUI PLUS EST Année de publication : 2013 Importance : 176 p. + 4 feuilles format A3 Prix : 58 euros Catégories : ACCOMPAGNEMENT BILAN COMPETENCES COMPETENCE EMPLOYABILITE INSERTION PROFESSIONNELLE PORTEFEUILLE COMPETENCES PROJET PROFESSIONNEL RECONVERSION PROFESSIONNELLE SECURISATION PARCOURS PROFESSIONNELS VALIDATION ACQUIS Résumé : La démarche Portfolio est une pratique de plus en plus institutionnalisée notamment dans l'enseignement secondaire, supérieur et professionnel, mais aussi de plus en plus connue et attendue des recruteurs, RRH, DRH, et des professionnels de l'insertion professionnelle et de l'accompagnement des carrières. Dans le prolongement ou à la place d'un bilan de compétences, elle peut se réaliser dans une finalité d'employabilité durable, de sécurisation des parcours professionnels, voire de citoyenneté en contexte de Web 2.0. Elle est devenue une démarche préventive des transitions professionnelles, et contribue au développement d'une compétence au pilotage de sa navigation professionnelle tout au long de la vie. Cet ouvrage propose une démarche structurée pour accompagner les personnes dans l'élaboration de leur portfolio papier ou numérique (ePortfolio). Celle-ci repose sur une progression en huit phases, mobilisable par "briques" en fonction des besoins de la personne accompagnée. Sont également proposées une trentaine de fiches destinées à conduire un entretien ou animer des ateliers d'élaboration de portfolio que ce soit sous forme papier ou numérique. L'ouvrage comprend également une partie théorique sur les enjeux du portfolio, ses liens avec l'employabilité, qui questionne ses processus et ses usages sous l'angle de la psychologie et de la sociologie. Un site Internet accessible aux seuls lecteurs met à disposition plus de quarante outils et ressources complémentaires, pédagogiques ou théoriques. Outils et ressources sont téléchargeables gratuitement dans un format modifiable et pouvant intégrer un dispositif pédagogique existant (intégration du logo, etc.). Préface de Jean-Pierre BOUTINET. Postface de Jacques AUBRET. Au sommaire : PREMIERE PARTIE : Les enjeux du portfolio dans un monde en profonde transformation : de l'insertion professionnelle à l'employabilité durable : 1- Un contexte postmoderne 2- L'employabilité en contexte postmoderne 3- Le portfolio comme objet, processus, usage SECONDE PARTIE : Accompagner la démarche ePortfolio : développer la compétence à la navigation professionnelle tout au long de la vie : 4- Mode d'emploi de la démarche 5- Accompagner la constitution d'un portfolio 6- Accompagner les usages du portfolio TROISIEME PARTIE : Evaluer et développer la démarche portfolio : de l'employabilité durable vers une éthique de la contribution citoyenne : 7- La démarche portfolio : évaluation et professionnalisation de l'accompagnement 8- Comment évaluer la démarche portfolio ? 9- Comment améliorer sa pratique ? 10- Comment aller plus loin ? 30 concepts-clés 11- Conclusion et perspectives pour l'accompagnement de la démarche portfolio. Permalink : http://www.acteursfpl.paysdelaloire.fr/pmb/opac_css/index.php?lvl=notice_display ACCOMPAGNER LA DEMARCHE PORTFOLIO : DU PORTEFEUILLE DE COMPETENCES AU EPORTFOLIO : DE L'INSERTION PROFESSIONNELLE A L'EMPLOYABILITE DURABLE [texte imprimé] / Philippe-Didier GAUTHIER ; Maxime POLLET . - EDITIONS QUI PLUS EST, 2013 . - 176 p. + 4 feuilles format A3. 58 euros Catégories : ACCOMPAGNEMENT BILAN COMPETENCES COMPETENCE EMPLOYABILITE INSERTION PROFESSIONNELLE PORTEFEUILLE COMPETENCES PROJET PROFESSIONNEL RECONVERSION PROFESSIONNELLE SECURISATION PARCOURS PROFESSIONNELS VALIDATION ACQUIS Résumé : La démarche Portfolio est une pratique de plus en plus institutionnalisée notamment dans l'enseignement secondaire, supérieur et professionnel, mais aussi de plus en plus connue et attendue des recruteurs, RRH, DRH, et des professionnels de l'insertion professionnelle et de l'accompagnement des carrières. Dans le prolongement ou à la place d'un bilan de compétences, elle peut se réaliser dans une finalité d'employabilité durable, de sécurisation des parcours professionnels, voire de citoyenneté en contexte de Web 2.0. Elle est devenue une démarche préventive des transitions professionnelles, et contribue au développement d'une compétence au pilotage de sa navigation professionnelle tout au long de la vie. Cet ouvrage propose une démarche structurée pour accompagner les personnes dans l'élaboration de leur portfolio papier ou numérique (ePortfolio). Celle-ci repose sur une progression en huit phases, mobilisable par "briques" en fonction des besoins de la personne accompagnée. Sont également proposées une trentaine de fiches destinées à conduire un entretien ou animer des ateliers d'élaboration de portfolio que ce soit sous forme papier ou numérique. L'ouvrage comprend également une partie théorique sur les enjeux du portfolio, ses liens avec l'employabilité, qui questionne ses processus et ses usages sous l'angle de la psychologie et de la sociologie. Un site Internet accessible aux seuls lecteurs met à disposition plus de quarante outils et ressources complémentaires, pédagogiques ou théoriques. Outils et ressources sont téléchargeables gratuitement dans un format modifiable et pouvant intégrer un dispositif pédagogique existant (intégration du logo, etc.). Préface de Jean-Pierre BOUTINET. Postface de Jacques AUBRET. Au sommaire : PREMIERE PARTIE : Les enjeux du portfolio dans un monde en profonde transformation : de l'insertion professionnelle à l'employabilité durable : 1- Un contexte postmoderne 2- L'employabilité en contexte postmoderne 3- Le portfolio comme objet, processus, usage SECONDE PARTIE : Accompagner la démarche ePortfolio : développer la compétence à la navigation professionnelle tout au long de la vie : 4- Mode d'emploi de la démarche 5- Accompagner la constitution d'un portfolio 6- Accompagner les usages du portfolio TROISIEME PARTIE : Evaluer et développer la démarche portfolio : de l'employabilité durable vers une éthique de la contribution citoyenne : 7- La démarche portfolio : évaluation et professionnalisation de l'accompagnement 8- Comment évaluer la démarche portfolio ? 9- Comment améliorer sa pratique ? 10- Comment aller plus loin ? 30 concepts-clés 11- Conclusion et perspectives pour l'accompagnement de la démarche portfolio. Permalink : http://www.acteursfpl.paysdelaloire.fr/pmb/opac_css/index.php?lvl=notice_display

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13775	E5.1GAU	ouvrage	Exclu du prêt

ADVP ET PRESTATIONS : CONSTRUIRE LES DEROULEMENTS AVEC LA DEMARCHE EDUCATIVE ET SES OUTILS / Sylvie DARRE (2008)

Public ISBD Titre : ADVP ET PRESTATIONS : CONSTRUIRE LES DEROULEMENTS AVEC LA DEMARCHE EDUCATIVE ET SES OUTILS Type de document : texte imprimé Auteurs : Sylvie DARRE ; Axel ERB ; Bernard LANGELIER ; Marie-Claude MOUILLET Editeur : EDITIONS QUI PLUS EST Année de publication : 2008 Collection : LES GUIDES QUI PLUS EST Importance : 64 p. Prix : 32 euros Catégories : ADVP BILAN COMPETENCES BILAN PERSONNEL BILAN PROFESSIONNEL COMPETENCE INSERTION PROFESSIONNELLE OUTIL PEDAGOGIQUE PROJET PROFESSIONNEL Résumé : Ce guide s'appuie sur une démarche éducative pour proposer des progressions pédagogiques en lien avec les cahiers des charges des prestations suivantes : . élaboration de projet . bilan de compétence . accompagnement vers l'emploi . accompagnement avec une visée d'insertion sociale et professionnelle. A chaque objectif de travail correspond un inventaire des outils et des séances pédagogiques utilisables. Ceux-ci proviennent des différentes publications des Editions Qui Plus Est (Chemin Faisant 1 et 2, Chemin Faisant TRE, Le projet sans la plume, Parlimage, Strat'Ago, Interagir, Le portefeuille de compétences, L'Explorama, DAPP, Compétences...). Ce guide a été conçu pour permettre à l'intervenant de : . varier ses exercices et ses outils, . découvrir de nouveaux outils plus adaptés, . d'articuler les différents outils, exercices, activités entre eux sans perdre de cohérence. Dans une première partie, ce guide propose une réflexion sur la construction d'une progression pédagogique. La seconde partie suggère une méthode de travail qui est déclinée par la construction de cinq programmes différents qui correspondent aux quatre types de prestations mentionnées ci-dessus. Pour chaque prestation, l'objectif final est décliné en sous objectifs de travail, face auxquels un inventaire des outils existants est proposé. Puis ces différents sous objectifs et leurs outils sont combinés en une progression pédagogique adaptée au temps imparti par le cahier des charges. Permalink : http://www.acteursfpl.paysdelaloire.fr/pmb/opac_css/index.php?lvl=notice_display ADVP ET PRESTATIONS : CONSTRUIRE LES DEROULEMENTS AVEC LA DEMARCHE EDUCATIVE ET SES OUTILS [texte imprimé] / Sylvie DARRE ; Axel ERB ; Bernard LANGELIER ; Marie-Claude MOUILLET . - EDITIONS QUI PLUS EST, 2008 . - 64 p.. - (LES GUIDES QUI PLUS EST) . 32 euros Catégories : ADVP BILAN COMPETENCES BILAN PERSONNEL BILAN PROFESSIONNEL COMPETENCE INSERTION PROFESSIONNELLE OUTIL PEDAGOGIQUE PROJET PROFESSIONNEL Résumé : Ce guide s'appuie sur une démarche éducative pour proposer des progressions pédagogiques en lien avec les cahiers des charges des prestations suivantes : . élaboration de projet . bilan de compétence . accompagnement vers l'emploi . accompagnement avec une visée d'insertion sociale et professionnelle. A chaque objectif de travail correspond un inventaire des outils et des séances pédagogiques utilisables. Ceux-ci proviennent des différentes publications des Editions Qui Plus Est (Chemin Faisant 1 et 2, Chemin Faisant TRE, Le projet sans la plume, Parlimage, Strat'Ago, Interagir, Le portefeuille de compétences, L'Explorama, DAPP, Compétences...). Ce guide a été conçu pour permettre à l'intervenant de : . varier ses exercices et ses outils, . découvrir de nouveaux outils plus adaptés, . d'articuler les différents outils, exercices, activités entre eux sans perdre de cohérence. Dans une première partie, ce guide propose une réflexion sur la construction d'une progression pédagogique. La seconde partie suggère une méthode de travail qui est déclinée par la construction de cinq programmes différents qui correspondent aux quatre types de prestations mentionnées ci-dessus. Pour chaque prestation, l'objectif final est décliné en sous objectifs de travail, face auxquels un inventaire des outils existants est proposé. Puis ces différents sous objectifs et leurs outils sont combinés en une progression pédagogique adaptée au temps imparti par le cahier des charges. Permalink : http://www.acteursfpl.paysdelaloire.fr/pmb/opac_css/index.php?lvl=notice_display

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12064	AVEC3MOU	ouvrage	Disponible
12065	AVEC3MOU	ouvrage	Exclu du prêt

ALEXANDRE, SA VIE EN ENONCES : TOME 1 : ADOLESCENT / Afifa HAMDI (2005)

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UNE APPROCHE FABULEUSE DE L'ORIENTATION : LES FABLES DE LA FONTAINE POUR CHOISIR ET DECIDER / Daniel BIZIER (1996)

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L'ARGENT / Christinne CARSTENSEN (2010)

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BIEN REUSSIR SES RECRUTEMENTS / Françoise PETIT (2000)

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BOUSSOL'AVENIR : POUR DECOUVRIR LES BRANCHES PROFESSIONNELLES ET LEURS METIERS / Clémence AMETTEY (2012)

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CAMINARE : CARNET DE ROUTE D'UNE METHODE INDIVIDUALISEE D'ACCOMPAGNEMENT VERS LA RECHERCHE D'EMPLOI / Claude RAYMOND (1990/ 1994)

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CARTOMETIERS / Patrick LECOURSONNAIS (2014)

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A CHACUNE SES COULEURS : CHOISIR LES COULEURS QUI METTENT EN VALEUR / Dorothée BOURGUES (1997)

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CHEMIN FAISANT : 2 : ADVP, EMPLOI ET ENTREPRISE / Marie-Claude MOUILLET (2000)

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CHEMIN FAISANT : 2 : ADVP, EMPLOI ET ENTREPRISE : ANNEXES / Marie-Claude MOUILLET (2000)

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CHEMIN FAISANT 3 : LE PROJET SANS LA PLUME / Marie-Claude MOUILLET (2005)

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CHEMIN FAISANT : RECHERCHE D'EMPLOI / Marie-Claude MOUILLET (2007)

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CHEMIN FAISANT : RECHERCHE D'EMPLOI : SUPPORTS STAGIAIRES / Marie-Claude MOUILLET (2007)

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CHERCHER UN EMPLOI, UN STAGE : TOUT UN ART ! / Patrick LECOURSONNAIS (2020)

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CLEFS POUR L'EMPLOI : L'ENTRETIEN D'EMBAUCHE / Henri DAMOTTE (2006)

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COMMENT TROUVER UNE SITUATION OU UNE METHODE POUR NE PLUS ETRE DEMANDEUR D'EMPLOI MAIS OFFREUR DE SERVICES / CABINET DANIEL POROT (1996/ 1998)

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COMPETENCES / Sylvie DARRE (2008)

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DEVENIR : GUIDE D'ANIMATION DE L'ATELIER D'ORIENTATION POUR JEUNES FEMMES / Armelle SPAIN (1994)

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LE E.CV GAGNANT / Virginie LASSALLE (2000)

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EXEGESE DES LIEUX COMMUNS EN ORIENTATION / Jean-Louis BRUNATI (2006)

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L'EXPLORAMA (2005)

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FAITES LE POINT SUR VOTRE EMPLOYABILITE / Bruno BARJOU (1997)

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LES FICHES-EMPLOI OU DES EMPLOIS ACCESSIBLES SANS DIPLOME / Bruno PLANCHE (1994)

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FORMES ET COULEURS : TROUVEZ VOTRE STYLE / Brigitte GAUTIER (1999)

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GALAXY FORMATION (1993)

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GERER SON ORIENTATION TOUT AU LONG DE LA VIE / Sophie KLUZEK (1997)

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LE GRAND LIVRE DE L'ENTRETIEN D'EMBAUCHE / Axel DELMOTTE (2011)

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GUIDE DE L'ANIMATEUR / Jean PELLERANO (1988)

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LE GUIDE DE L'ENTRETIEN DE RECRUTEMENT 2002 / Charles-Henri DUMON (2002)

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L'INATTENDU / Christinne CARSTENSEN (2007)

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JE DECROCHE MON PREMIER JOB : PASSEPORT POUR LA VIE ACTIVE / APEC (2003)

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LE MARCHE DU TRAVAIL : ANIMATION COLLECTIVE / Patrick LECOURSONNAIS (2009)

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MOTIVATION, PROJET PERSONNEL, APPRENTISSAGES / Monique CROIZIER (1993)

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OBJECTIF PREMIER EMPLOI : TOUT CE QU'IL FAUT SAVOIR AVANT DE SE LANCER ! / APEC (2000)

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OPTRA : PROGRAMME-CADRE D'INSERTION PROFESSIONNELLE / Jacques LIMOGES (1998)

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L'ORIENTATION ET LE BILAN POUR LES JEUNES : THEORIES, PROCEDURES, OUTILS / Bertrand TESTARD (2000)

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UN PARCOURS POUR L'EMBAUCHE : (SE) FORMER AUX TECHNIQUES DE RECHERCHE D'EMPLOI / Michel BOURSE (1996)

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PARLIMAGE 2011 : L'EXPLORATION DE SOI PAR L'UTILISATION DE LA PHOTOGRAPHIE DANS LES PRATIQUES D'ORIENTATION / Marie-Claude MOUILLET (2011)

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PERISCOPE : CAP SUR L'EMPLOI (1990)

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LA PIE : UNE METHODE NOUVELLE DE RECHERCHE D'EMPLOI / Daniel POROT (1992)

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LE PORTEFEUILLE DE COMPETENCES (2003)

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LE PORTEFEUILLE DE COMPETENCES : LE PORTEFEUILLE DES ACQUIS DE FORMATION ET D'EXPERIENCES / Jacques AUBRET (2002)

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PORTRAITS DE METIERS : QUARANTE METIERS A DECOUVRIR / Rémy DREANO (2004)

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LA PREPARATION AU CHANGEMENT / Christinne CARSTENSEN (2008)

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PROJET PERSONNEL ET PROFESSIONNEL : DECOUVERTE DE L'ENVIRONNEMENT PROFESSIONNEL ET DES METIERS / Vincent CHABAULT (2011)

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RECHERCHE D'EMPLOI : METHODE POUR ANIMER UN CLUB DE RECHERCHE D'EMPLOI (1994)

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RECHERCHE D'EMPLOI : QUELLE EST VOTRE VALEUR AJOUTEE ? / Jacques DOUENEL (1996)

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LE RECRUTEMENT : QUELLES PRATIQUES ACTUELLES ? : RESULTATS D'ENQUETE AUPRES DES PROFESSIONNELS DU RECRUTEMENT / Valérie BILLAUDEAU (2012)

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REFERENTIELS ET OUTILS D'EVALUATION DES COMPETENCES DE BASE (2005)

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REUSSIR LA CONDUITE D'UN ENTRETIEN / Alain CHEVALIER-BEAUMEL (1999)

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REUSSIR LES TESTS DE RECRUTEMENT : TESTS DE PERSONNALITE, D'APTITUDE, DE RAISONNEMENT... / Sabine DUHAMEL (2004)

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ROME : LES AIRES DE MOBILITE PROFESSIONNELLE / ANPE (1993/ 1999)

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ROME : DICTIONNAIRE DES EMPLOIS / METIERS TECHNIQUES ET INDUSTRIELS / ANPE (1993/ 1999)

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ROME : DICTIONNAIRE DES EMPLOIS / METIERS TERTIAIRES / ANPE (1993/ 1999)

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ROME : INDEX ALPHABETIQUE DES APPELLATIONS / ANPE (1993/ 1999)

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SAVOIR REPONDRE AUX OBJECTIONS EN RECHERCHE D'EMPLOI / Daniel POROT (1997)

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SEQUENCES PEDAGOGIQUES : OPTION 3H (2006)

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ET SI JE PREPARAIS MON ENTRETIEN D'EMBAUCHE... / ET SI JE DECROCHAIS UN STAGE... / Marlen VOLLAND (2017)

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TA VIE, TU LA CONSTRUIS ! : OU LES PREMIERS CHOIX PROFESSIONNELS / Valentin HUSSER (1996)

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LES TESTS DE RECRUTEMENT A LA LOUPE : TESTS D'INTELLIGENCE, TESTS DE PERSONNALITE / Marie-Madeleine BERNIE (1998)

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TRAVAILLER POUR LE DEVELOPPEMENT DURABLE : TOUS LES METIERS SECTEUR PAR SECTEUR / Carine GUICHETEAU (2008)

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TROUVER UN EMPLOI : LE GUIDE / Robert FEDIDA (1996)

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TROUVER UN EMPLOI SUR INTERNET / VIRGA (2002)

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TROUVEZ VOTRE EMPLOI ! : LE KIT MINUTE / Alain LABRUFFE (2007)

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VALIDATION DE PROJET : UNE ETAPE DECISIVE DANS L'ORIENTATION / Patrick CHAFFAUT (2017)

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VALORISEZ VOTRE IMAGE : LES ENJEUX DE L'APPARENCE DANS LA VIE PROFESSIONNELLE / Marie-Louise PIERSON (1997/ 2004)

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VISIBILITE : COMMENT VOUS FAIRE REMARQUER PAR UN EMPLOYEUR / Daniel POROT (1997)

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ZOOM SUR LA DIMENSION LIEU DE LA RECHERCHE D'EMPLOI : DE MULTIPLES STRATEGIES POUR UN EMPLOI CONVOITE / Jacques LIMOGES (2008)

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